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2022年党风廉政工作要点范文(通用6篇)

更新时间:2022-05-25 来源:资料共享

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  党风廉政建设责任制是指各级党委(党组)、政府(行政)及其职能部门的领导班子、领导干部在党风廉政建设中应当承担责任的制度。 以下是小编整理的2022年党风廉政工作要点范文(通用6篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

2022年党风廉政工作要点1

  坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,贯彻落实中央纪委全会精神,坚定不移推进全面从严治党,强化政治责任实施政治监督,纯正政治生态狠抓纠风除弊,持续加强体系治理,不断深化标本兼治,在新的起点上推动党风廉政建设工作,为各项事业提供坚强的政治保证和纪律保证。

  一、紧扣党的政治建设,坚决筑牢忠诚根基

  着眼2022年政治要求高的背景,必须以政治意识担起抓党风廉政建设政治责任,始终增强“四个意识”,坚定四个自信”,做到“两个维护”。一要强化政治忠诚。认真落实关于加强党的政治建设的意见,始终把加强党的政治建设摆在根本性建设的重要位置,旗帜鲜明讲政治服从大局抓引领,坚决维护习近平同志党中央的核心、全党的核心地位,始终与党中央保持高度一致。二要强化政治监督。聚焦增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力,将贯彻落实习近平总书记重要指示批示作为监督的首要任务,强化对党员干部践行贯彻党章和其他法规的监督。三要强化政治纪律。严明政治纪律和政治规矩,常态化开展《准则》《条例》学习贯彻,深入落实《党内监督条例》,加强党组织锤炼,从严抓好党员培训锻炼,狠抓“三会一课”,规范化落实提高党内政治生活的时代性、原则性、战斗性。

  二、深化思想政治教育,始终守住思想防线。

  坚持把针对性的教育作为正风肃纪的基础性工作,通过思想引领打造干净、纯洁、高尚、担当的党员干部思想阵地。

  一要以理论清醒促进政治清醒。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,开展好党员干部集中学习,抓好党员干部个人自学,重点学习习近平总书记关于全面从严治党的系列重要论述,以及在历次中纪委全会上的重要讲话,着力在学懂弄通做实上下功夫,把思想理论的铁篱笆筑得牢不可破,有力构建起抵御一切诱惑考验的铜墙铁壁。

  二要以警示教育促进守纪自觉。利用主题党日活动、党支部会和党小组组织生活,引导广大党员反复学习中央、中纪委和上级纪委的问题、案件通报,从发生的违规违纪问题中举一反三查找教训,借锤敲钟强化震慑。切实把别人的问题当自己的问题,把别人的教训当成自警自省的活教材,从思想深处挖根除弊。

  三要以廉政文化促进约束规范。着眼大力涵养海晏河清、固本开新的廉政文化,深度培植一体推进不敢腐、不想腐、不能腐的健康土壤,常态化落实廉政风险预警提示。组织党员干部参观革命纪念馆,组织重温入党誓词、党员承诺践诺等活动,潜移默化推进党风廉政建设向更高层次发展。加强正风肃纪纵深推进,持续传导压力压势。清醒研判当前党风廉政建设的复杂形势,始终斗争力度不减、惩治手腕不松、问责压势不降,以更大力度推动正风肃纪一严到底。

  三、标本兼治抓好综合治理,构建严密反腐体系

  一要严防四风问题反弹。推进中央八项规定和局党委关于作风建设指示要求,结合民主生活会、组织生活会和民主评议党员,组织党员干部经常查找“四风”问题,深入剖析形式主义、官僚主义的变异表现,从组织会议、活动、发文、作决策等环节严起抓起,坚决纠治脱离实际乱作为、脱离群众假作为、脱离工作不作为等问题。

  二要落实党支部主体责任。严格落实主体责任、第一责任人把党管党员、党管干部落到实处。通过严肃认真的党组织生活,定期要求书记点评班子成员,与党员干部逐个谈心谈话,对出现问题苗头、上级移交问题线索的要开展提醒式谈话通过民主生活会开展严肃的批评教育。

2022年党风廉政工作要点2

  20XX年,XX社区党风廉政建设和反腐败工作的指导思想是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻落实党的“十x大”会议精神和中央政治局《关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》,严格执行安徽省委省政府《关于改进工作作风、密切联系群众的十六条规定》。在党风廉政建设工作上,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举,注重预防的方针,严明党的纪律,加强党的作风建设,严格落实党风廉正建设责任制,不断加强以社区两委服务人民群众为宗旨的作风建设,不断加强以完善惩治和预防腐败体系为核心的反腐倡廉建设,不断加强以提高办事效率和服务质量为重点的环境建设,围绕中心、服务大局、突出重点、整体推进,为全面完成我社区20XX年工作重点目标任务,促进社区社会经济又好又快发展提供坚强的思想基础、健康的发展环境、坚强的纪律保证。

  一、严明党的纪律,加强反腐倡廉教育

  加强社区两委班子和全体党员干部的反腐倡廉教育。将党风廉政建设纳入党总支部年度工作计划的重要内容,筑牢立党为公、执政为民的思想政治基础。切实加强党员干部党性党风党纪专题教育。

  (一)是在社区日常工作中严格执行《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》,树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观和利益观,切实加强廉政建设工作任务的落实力度,形成用制度规范从政行为,保证两委干部廉洁从政。

  (二)是认真执行干部廉洁自律“四大纪律,八项要求”,加强党内监督,严格执行廉洁自律规定和禁止奢侈浪费行为的文件精神,增强社区两委自律意识。

  二、加强党的作风建设,着力解决为群众服务不到位的问题

  结合我社区党风廉政建设现状,我社区党总支部要把抓好党员干部廉洁自律、党风党纪教育,正确执行村级事务办事规程和为把实现好、维护好、发展好广大农民的根本利益作为我社区党风廉政建设的出发点和落脚点,使之成为社区今年做好党风廉政建设的重要内容。要从关注民生,改善民生,着力解决农民最关心、最直接、最现实的利益问题,不断完善居务财务监督监管,促进保障农民物质利益,维护农民民主权利,纠正损害农民利益的其他突出问题和加强作风建设,促进农村基层党员、干部廉政勤政。进一步整顿和规范村级经济秩序,结合开展创先争优及党员干部主题教育活动,深入开展党员干部上门走访活动,认真处理和解决损害人民群众利益的突出问题,严格落实纠风工作责任制,建立健全有效的利益协调、矛盾调处、权益保障的长效机制。

  三、大力推进廉政文化建设,增强廉洁自律意识

  明确社区“两委”职责界定,理顺社区“两委”关系,完善居委会向社区党组织报告工作等制度。整合和加强居务公开监督委员会、党员代表议事会等内部监督力量,发挥其应有的作用。推行民主恳谈会、民主听证会等民主议事方式,对居委会开展美好乡村建设等活动要广泛征求群众代表的意见和建议。进一步完善“一事一议”制度,严格按照法律法规规定的居民会议、居民代表会议的表决方式开展“一事一议”、健全社区两委述职述廉等制度。社区党政组织负责人每年要向居民代表会议报告工作及个人廉洁自律情况,接受党员和居民代表的评议和测评,接受群众的询问,对存在的问题要制定整改措施,紧密结合社会主义新农村建设和“三级联创”活动,采取多种形式推动先进文化在基层的传播。

  四、全面推进财务公开、居务公开和党务公开。

  (一)深入推进财务公开。积极运用现代技术手段,不断创新公开的形式。公开面继续保持100%,规范化程度要继续保持90%以上。广泛听取群众意见,并将评议的结果向有关部门反馈,存在问题的积极改正。

  (二)认真做好居务公开。编制居务公开目录,一般事项每季度公开一次,特殊事项随时公开。同时还要通过居民代表会议、民主听证会议等有效形式和手段进行公开,群众对公开的内容有疑问的,居委员将在10日内予以解释和答复。切实加强对工作的指导和监督检查,坚决防止和纠正不公开、假公开、不及时公开等问题。

  (三)积极推行社区党务公开。社区党组织的工作事项,凡不违反保密规定的,都要向党员和居民群众公开。适宜在党内公开的,通过会议、文件、简报等形式进行公开;适宜对居民群众公开的,通过党务公开栏、开放党员活动室等形式进行公开,对党员群众反映的情况,要及时反馈意见。

  五、以完善制度建设为保障,不断提高制度的执行力

  严格落实党内监督各项制度,重点加强对社区两委班子成员特别是对人、财、物管理使用关键岗位的监督,防止行为失范。按照中纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》等相关文件精神,结合开展农村党员干部主题教育活动,修订完善考勤制度、财务管理制度、公务用车制度、认真落实领导干部个人重大事项报告制度、民主生活会制度、述职述廉、民主评议以及领导干部任期经济责任审计等各项制度,通过建立健全和严格执行各项制度,形成用制度管事、用制度管人、用制度管物的管理机制,探索实行点题述廉、定期述廉、勤廉、公示等新的措施和办法,预防和减少腐败现象的发生。

  六、明确职责,加强监督,狠抓廉政建设各项措施的落实

  (一)强化组织领导体制。成立专项工作领导小组,社区党总支部书记任组长,明确专人负责,切实加强对党风建设和反腐败工作的组织领导。

  (二)建立运转协调的工作机制。把廉政建设纳入今年党总支年度工作计划之中,作为党建工作的重要内容,要充分发挥各自的职能优势,各司其职,密切配合,形成互相推动,互相促进,互相提高的联动效应,形成抓廉政建设的整体合力。

  (三)建立廉政建设的激励机制。建立健全廉政建设的目标管理、考核评价和激励机制,把廉政建设作为领导干部述职述廉和党风廉政建设责任制考核的重要内容。年度进行评比表彰,确保廉政建设的各项任务落到实处。

  (四)强化督查考核。建立工作督查机制,制定督查办法,细化督查内容,严格督查标准,规范督查程序,确保督查效果。建立考核评价机制,把农村党风廉政建设纳入党风廉政建设责任制考核的重要内容,建立健全农村党风廉政建设工作考核评价制度,将考评结果作为领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。建立责任追究机制,制定农村党风廉政建设责任追究办法,加大责任追究力度。对工作不落实、措施不得力,职责范围内存在问题不解决、不纠正造成严重后果的,要严肃追究有关领导和责任人的责任。

2022年党风廉政工作要点3

  本年度我们学校将会继续在以往基础上更进一步,在任何时候,任何地方,党风廉政建设都是最重要的。在党的领导下,我们的学校才会取得更大的发展,这才是我们一直以来都在不断前进的动力。在不断的发展中,我们有了更大的进步。党风廉政建设就是这样,一定要做好党员的工作,这样我们才会取得更大的发展,只要我们一直不断的努力下去,我们才会有更大的发展。为认真落实党风廉政建设责任目标,切实搞好我校20__年党风廉政建设工作,特制订以下工作计划:

  一、指导思想

  坚持教育、制度、监督并重的惩防体系构建,以深化社会满意工程为抓手,认真推进廉政文化进校园工作,以加强学校领导班子的廉政建设为重点,不断深化我校的党风廉政建设及行风建设,为学校的健康发展提供坚强保障。

  二、工作目标

  本年度,学校党总支和行政一起,将学校党风廉政建设工作和其他工作一起部署、落实、检查和考核,认真落实职责,深入推进我校的党风廉政建设工作。

  三、工作目标与措施

  1、严格实行校务公开,自觉接受群众监督

  充分发挥校务公开栏的作用,将基建项目方案、大宗物质采购情况、新制定和修改的各种管理方案、评优推先、晋级情况等在校务公开栏和校园网内公布,自觉接受全体教职工的监督。

  2、继续实行各项工作检查通报制度

  为切实改变干部、教师、职工的工作作风,提高办事效率,学校将继续实行教学工作、德育工作、安全工作、财务工作的检查、抽查制度,并将检查情况在全体教职工大会上进行通报,对违反纪律和工作落后的教职工给予点名批评,并按学校制度给予相应的处罚。

  3、成立领导机构

  为切实加强我校党风廉政建设工作的领导,学校成立党风廉政建设领导小组,组成人员如下:组长:ddd成员:dddd

  4、加强制度建设,落实纪律要求

  党总支将师德建设、廉洁自律等要求印发给每个党员干部,严格规范公务接待,坚决杜绝铺张浪费现象。完善物质采购和发票报销制度,建立合理的监督制度,杜绝腐败现象的发生。

  5、加强宣传,增强法律意识和法制观念

  以树立正确的科学发展观为主题,开展好对党员干部正确的政绩观和权力观教育。着力抓好《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、《党章》的学习教育,将两个条例分发到每个党员手上,增强他们的法制观念和法律意识,永葆党员的先进性,增强拒腐防变的能力。充分利用学校的多媒体、橱窗、板报等阵地,大力宣传廉政建设。

  党风廉政建设需要我们一直不断的努力下去,做好我们的工作,在不断的发展中,我们会得到更大的进步。学校发展好了,我们祖国的明天才会有希望。做好党风廉政建设是我们一直不断的发展下去的最好的保证。现在国家经济发展已经遇到了很多的问题,所以在党风廉洁建设中,一定会做好的更加的好,迎来我们学校持久不断的发展下去!

2022年党风廉政工作要点4

  我局党风廉政工作在市委、市政府和市纪委的正确领导下,按照“转变职能、突出主业”的要求,全面贯彻省、市纪委全会及全国国土资源系统党风廉政建设工作视频会精神,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,集中力量、聚焦主业、强化监督,为全市国土资源管理事业的发展创造了良好的环境。

  一、加强组织领导,全面落实党风廉政建设责任制

  加强组织领导,落实责任是做好党风廉政建设工作的前提条件。我局始终把党风廉政建设工作作为“一把手”工程,放在突出位置切实抓好抓实。一是健全组织,明确分工。根据局工作实际,及时调整领导小组职能,充实机构组成人员,研究制定《长乐市国土资源系统关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的意见》、《20XX年度党风廉政工作要点》,明确班子成员在党风廉政建设中的职责、工作重点、具体方法措施,确保“两个责任”有效落实。二是统抓重点,规范运行。局党组定期听取党风廉政工作报告,结合实际对党风廉政建设阶段工作任务进行分解,及时传达了省纪委、福州市纪委等上级党风廉政建设工作的精神。6月份,局党组结合省委、福州市委、长乐市委党风廉政建设责任检查,研究制定“问题清单”整改方案,并召开党风廉政专题部署会,明确责任人、整改时间节点,逐项抓好整改工作落实,切实把党风廉政工作贯彻落实到位。三是强化责任,层层分解。按照“谁主管,谁负责”,“管行业必须管行风”的原则,把责任制的全面落实贯穿到党风廉政建设和反腐败各项工作之中,制定了《党风廉政建设责任书》,并层层签订落实,将任务下达至科(室)、各国土资源所,形成了局党组统一领导、主要领导亲自抓,各分管工作的领导配合抓,科(所)具体抓的上下联动机制,有效增强了领导干部的责任意识。

  二、注重宣传教育,提高干部职工廉洁自律意识

  思想是行动的指南,只有筑牢思想防线,才能自觉拒腐防变。我局始终把加强思想道德教育,提高干部职工的廉洁自律意识,作为做好党风廉政建设和反腐倡廉工作的基础。一是抓好理论学习。按照廉政风险防范管理的要求,将新修订的《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》,以及“八项规定”、纠正“四风”等廉政规定纳入中心组及党员干部学习计划中,渗透到日常工作、学习等各个方面。二是深化主题教育。围绕“为民、务实、清廉”主题,通过举办一场教育会、上一堂党课、观看一场廉政影视片、撰写一篇文章、进行一次“结贫思廉”的“五个一”活动,深化了“廉政文化进机关”教育活动。三是加强警示教育。邀请市检察院反渎职局张礼潮副局长来局作预防职务犯罪专题教育讲座,组织党员干部参观林则徐廉政事迹展,全面开展“书香国土阅读思廉”的读书思廉活动,以史为镜、以案明理,在古今对比中增强自律意识。四是积极推行廉政谈话制度。定期组织集体诫勉谈话,对提拔人员进行岗前谈话。同时,针对今年本系统出现的干部违纪问题,由局长、纪检组长带队,专项开展基层所廉政谈话工作,通过及时的教育警示,引导干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观和政绩观;五是注重节日期间教育防范。在春节、五一、国庆等重大节日来临之前,除了加强明察暗访外,还发送廉政短信、通报典型案例、LED滚动播放警示格言,组织“清廉中国”漫画作品展,倡议“文明回乡、清廉过节”,重申八项规定等纪律,切实将廉政教育警钟长鸣,督促党员干部时刻保持清醒头脑,自觉抵制“四风”的侵蚀。

  三、规范制度运行,全面筑牢廉洁从政保障措施

  落实党风廉政建设责任制、推进惩治和预防腐败关键是靠制度。我局始终把制度建设作为工作的重中之重,不断形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的良好局面。一是严格落实民主集中制原则。规范“三重一大”实行报告、公示和备案制度,完善管人、管财和管事有关制度,健全考核奖惩制度。并结合“三严三实”主题活动,认真对照八项规定,认真开展梳理发生在群众身边的“四风”和腐败问题,扎实做好开展批评与自我批评相关工作,通过相互交心通气,弥补不足,形成凝心聚力共创国土资源美好事业良好氛围。二是继续推行党务、政务公开制度。加强重大项目事前、事中、事后监管力度,畅通门户网站、报刊公示、政务公开栏等公开渠道,完善“制度+科技”的风险防控机制,着力抓好征地信息、土地使用权出让、矿业权出让等方面的信息公开,及时、全面、准确地主动公开相关信息,让“权利”全程在阳光下作业。三是健全信访接待、效能问责制度。及时转发《福州市机关效能建设领导小组关于印发的通知》(长效组[20XX]1号),规范12345诉求件办理工作流程,公开投诉咨询热线,设置信访调解室,开通“局长信箱”,完善“来信来访登记薄”、“信访工作记录薄”等制度,健全效能督查问责机制,多渠道多方式畅通群众诉求表达渠道,诉求件办理效率提高明显,截止目前78件诉求件已办结76件(另2件正在办理),群众满意度较高。四是完善干部选拔任用制度。积极开展轮岗交流工作,建立能者上、平者让、庸者下的竞争机制,大胆提拨任用业务能力强、群众反映好的青年干部到领导、关键业务岗位,真正营造风正气顺的用人环境,20XX年提拔交流7名股级干部得到全局上下认可。

  四、增强服务意识,扎实开展民评政风行风活动

  群众满不满意是党风廉政建设责任制的落角点。我局把民评工作摆上局党组会议重要议程,与党风廉政建设捆在一起部署、一起抓,形成领导重视、职责明确、责任到位的政风行风工作机制。一是按照市政府纠风办对我局民评工作改进的指导意见,制定《民主评议政风行风工作实施方案》,规范日常办公秩序、“三公”管理、信访接待等问题,设置政风行风意见箱,发放民主评议政风行风征求意见函,严格督查厉行节约有关规定,将“德、能、勤、绩、廉”表现的考核内容贯穿日常工作中,广大党员干部政治意识、服务意识明显增强。二是按照“自我剖析不怕严、听取意见不怕刺、查摆问题不怕丑、触及矛盾不怕疼”的态度,通过内部深挖细查、走访座谈征集、提案办理收集、信息公开征求、信访答复整理等方式,多渠道、全方位征求民评意见,共查找梳理出窗口审批时间长、用电报装申请产权审核较为滞后、不动产统一登记工作开展较迟、基层所廉政方面等4个方面主要问题,及时研究制定整改措施,明确责任单位、具体负责人,并在规定时限内落实了整改。三是深入开展“三服务”、“四个万家”活动,班子成员能够做到每周下基层、亲自写报告,积极开展结对帮扶、做好联系贫困户工作,定期定点接待群众来信来访。四是按照“去、减、省”和“能放尽放”的原则,梳理、整合行政审批事项和办理环节,推进重点项目并联审批工作,引进“金土工程”行政市政网络对接系统,全力打造“便民、阳光、高效”的行政服务平台,“马上就办”等规定得到有效落实。五是依据《长乐市国土资源局关于加强对中央八项规定贯彻落实情况监督检查的办法》,专项督查全程介入,节点督查明察暗访,制定各个节点明察暗访工作计划,采取上级监督、本级自查、下级评议等措施,有效防止不作为、慢作为、乱作为等现象的发生,政风行风进一步改进。

  在看到成绩的同时,我们也清醒地认识到,当前我市国土资源系统纪检监察、党风廉政工作与上级要求还存在一定差距和不足:一是系统内党风廉政教育渗透还不够,重业务、轻管理,重形式、轻效果还不同程度存在,教育针对性和时效性还不够强;二是个别干部纪律意识、服务意识还不够好,穿“隐身衣”,出“公差”的现象还时有发生,个别干部被市纪委立案查处等问题,折射出这一层面的权力监管真空;三是党员干部工作作风、能力素质与当前形势、任务的要求还不相适应,动作慢、反应迟等问题还需进一步改进;四是监督检查工作还存在薄弱环节,内部监督制约机制还需进一步完善,事先防范和事中监督做的还不够到位。这些问题需在今后的工作中亟待加以解决。

  今后,我市国土资源系统干部职工将切实履行好职责,不断强化反腐倡廉的工作机制,从抓要害部位、抓关键环节、抓突出问题入手,不断吸取教训、总结经验、完善措施,切实用“心”为市经济建设服务,用“情”为民解忧谋利,用“廉”转变作风建设,用“勤”提高服务效率,用“绩”塑造国土干部新形象,以崭新的风貌、强有力的措施进一步推进市国土资源系统党风廉政建设和政风行风建设不断向前发展。

2022年党风廉政工作要点5

  一年来,我校在县委、县政府和县教育局的正确领导下,紧紧围绕教学这一中心工作,注重加强领导班子和领导作风建设,加强校务公开和廉政文化进校园工作,努力探索从源头防治和治理XX现象,深入开展党风廉政建设的落实、检查、监督工作,为教育的改革和发展奠定了坚实的基础和推动作用。现就主要做法汇报如下:

  一、统一思想,提高认识,筑牢思想防线

  思想认识是做好一切工作的保证。提高思想认识,必须开展学习。一年来,我校克服突击性工作多、任务重、时间紧等实际困难,抽出专门时间,组织广大党员干部,认真学习中小学教师职业道德。对广大党员干部进行党性、党风、党纪教育,对广大教师进行思想道德教育,加强师德师风建设。抓住契机,开展党员先进性教育活动,使广大党员干部能够把握好政策。同时,坚持正面教育和自我教育,坚决防止形式主义,坚持厉行节约,不增加学生各种负担,对学生既要严格要求,又要关心爱护。学校领导班子带头学习,教职工每周集中学习,坚持党员干部和学校体领导班子进行集中培训,提高党员干部的思想认识和理论水平。

  二、健全制度,规范运作,筑牢制度防线

  制度是纪律,是保证,没有制度,就同于无组织,无纪律,为此,为使纠风工作活动落到实处,不流于形式。我们按照教育局的要求。首先做到领导到位,及时召开班子和全体教职工会议,认真学习中央、国务院《关于党风廉政建设责任制》和《广西壮族自治区纠风工作责任暂行办法》,明确了各自的职责,成立了组织机构,制订了工作计划,对一、二层机构和各教师层层签订责任状,建立了为校长第一责任人的防腐网络,责任分解到人,层层落实责任状,为纠风工作奠定了坚实的基础。

  中小学乱收费问题一直是社会的热点和焦点问题,它关系到千家万户的切身利益,也是教育形象良好与否的集中体现。为了防止出现乱收费问题,每学期开学初,学校就专门成立治理中小学生乱收费工作领导小组,采取了行之有效的举措,建立了举报制度,在校园设立固定的收费公示栏,对收费标准进行永久性公示。学校经费实行“收支两条线”管理,配有两个会计(其中有一个会计是委派会计)和一个,票款分离。认真落实农村义务教育新机制保障机制,认真落实“两免一补”政策,及时将免费教科书发到学生手中。认真落实百发〔XX〕35号《关于在1015个扶贫开发重点村中对困难学生实施扶贫捐资助学活动的决定》精神。落实了普通高中招生择校生“三限”政策,招生纳入统一招生计划。落实了公办职业高中招生政策,杜绝无序竞争、有偿招生。

  三、校务公开,加强透明,筑牢公开防线

  “三公开”(校务公开、政务公开、财务公开),把凡是教职工关心的热点、难点、焦点问题,作为公开的内容,坚持做到政策,办事过程和结果“三公开”。开学初,学校的各种收入,必须在教代会上予以公布,学校的各项重大开支,必须经教代会讨论通过,然后通过学校理财领导小组集体签字后,方可执行。同时,学校的评职称、评模、晋级,首先做到摸清底数,并在学校的公示栏中予以公示,然后集体讨论通过,接受群众监督。一年来,在处理任何事情上,季校长首先召开全体一、二层机构会议进行讨论,再经全体教代会讨论通过后,才能够予以实施。在干部任免上,从不搞个人主义,从不个人说了算,每位干部的提拔,必须做到:首先是让学校进行民主推荐,经群众评议,后经中心学校考核后,再报教育局领导审批,任何一项大笔经费的开支都是先提请中心学校讨论一致通过后执行并且每月的收支情况在全中心学校予以公示,任何一项制度和决策都通过教代会后形成决议,充分发挥教代会的职能作用,增强理财的透明度和强化管理透明度。

  四、加强监督,加大审计,筑牢拒腐防线。

  加大教育监督力度,坚持教育领先的原则。紧密联系实际,开展经常性思想政治工作,立足教育,防范于先。一是开展“八不准”学习教育。采取集中学习,定期学习等方式,开导党员干部和教师知道什么能做,什么不能做,在思想上筑牢防线,增强党员干部和广大教师拒腐防变能力,二是开展事前教育,针对不廉洁现象滋生的时间规律,季校长总是在重大节假日期间,召开全体教职会议,重申廉政规定,严肃工作纪律。三是开展重点教育。对有群众来信,来访举报的人员进行预警教育,提出明确要求。四是开展典型教育。利用假期,组织全体教师向全镇“十佳教师”、“十佳班主任”学习,使广大教师做到不排人情座位,不向家长索要礼品,不接受家长吃请,不有偿补课等,不参与抹牌赌博和封建迷信活动等。用身边的事教育身边的人,做到典型引路。

  一年来,我校在局党组和纪检监察室领导的直接正确指导下,取得了一定的成绩。今后,我校会再下决心,再上措施,上下一心,共同努力,把我校党纠风工作再推上一个新的高度。

2022年党风廉政工作要点6

  根据明光市市纪委、明光市委宣传部《关于开展“学习规范从政行为、促进科学发展”主题教育活动的实施方的通知》(明纪[]13号)精神,明光市广电局认真开展了《廉政准则》主题教育活动,制定印发了《明光市广电局学习宣传活动实施方案》,按照学习要求认真对照检查。现将学习宣传情况总结如下:

  一、主要工作情况

  1、建立工作机构,确保《廉政准则》学习宣传活动到位。为确保《廉政准则》学习宣传活动取得实效,我局成立了《廉政准则》学习宣传动领导小组,党组书记、局长张登峰任组长,党组成员、副局长王永怀、徐小凤、李勇任副组长,各科室负责人为成员的领导小组,领导小组下设办公室具体负责日常工作。做到主要领导亲自抓,分管人员具体抓,保证了《廉政准则》学习宣传活动扎实有效地开展起来。

  2、加强政策学习,自我对照检查。按照《廉政准则》“八条禁止”和“52个不准”,进行对照检查,增强党员领导干部廉洁自律意识。一是对照《廉政准则》第一条、第三条,检查自己是否有“利用职权和职务影响,谋取不正当利益的问题”;二是对照《廉政准则》第二条,检查自己是否有“私自从事营利性活动的问题”;三是对照《廉政准则》第四条,检查自己是否有“违反规定选拔任用干部的行为”;四是对照《廉政准则》第五条,检查自己是否有“利用职权和职务影响,为亲属和身边工作人员谋利的行为”;五是对照《廉政准则》第六条、第八条,检查自己在是否存在“作风方面的突出问题”;六是对照《廉政准则》第七条,检查自己是否有“违反规定干预和插手市场经济活动,谋取私利的行为”。通过对照检查,使全体党员干部廉洁从政的主动性、自觉性进一步提高。

  3、加大宣传力度,认真开展“六个一”活动。组织观看《人生的败笔》、《赌之害》等教育片,进行警示教育,从中吸取深刻教训,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观,讲党性、重品行、作表率,进一步筑牢拒腐防变的思想道德防线。根据市纪委的统一安排组织了《廉政准则》知识考试。我局组织全局中层以上的党员领导干部,围绕《廉政准则》的总则、廉洁从政行为规范、实施与监督、附则等内容,利用市纪委出的考题进行了考试。在规定的时间内,所有参考人员独立思考,认真答卷,考风考纪良好。通过考试,促进了全体党员干部进一步了解准则、熟悉准则,切实增强了学习贯彻《廉政准则》、做好廉洁自律工作的政治责任感和工作自觉性,达到了以考促学的目的。

  二、下一步要求

  1、继续加强对《廉政准则》的学习宣传,进一步提高对学习《廉政准则》重要性的认识。把学习《廉政准则》和业务工作结合起来,按照《廉政准则》“八条禁止”和“52个不准”的规定,严格要求,加大监督检查力度。

  2、以学习宣传《廉政准则》为契机,抓好与人民群众密切相关的、涉及群众切身利益的和容易诱发违纪犯罪和造成重大损失、造成重大影响的问题,切实解决干部作风方面的问题,进一步加强党风廉政建设。特别是要突出抓好当前党员干部行政不作为,行政效率低下等方面的整改,通过问题的整改,全面实现干部纪律作风的新转变。

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