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　　把党和政府的真切关怀落到实处，切实提升了货运司机群体的幸福感、获得感，增强了党组织的凝聚力和向心力。天涯招考网为大家整理的相关的货车司机强化组织建设供大家参考选择。

　　货车司机强化组织建设

　　近年来，铜仁市沿河县坚持以党建为引领，把强化组织领导、强化摸底排查、强化服务保障作为推动货车司机群体党建工作的重要抓手，县乡村三级协同发力，助推货车司机群体党建工作走深走实。

　　01

　　强化组织领导，精心安排部署。一是及时安排部署。召开动员部署会、联席会、座谈会，高位谋划推动。成立由县委组织部分管负责同志、县交通运输局主要负责同志任“双组长”的工作专班，下设综合协调组、党建指导组、权益保障组、宣传工作组4个组，抽调3位同志专职办公。二是建立联动机制。建立货运行业高质量发展和党的建设工作联席会议制度，统筹公安、市场监管、税务等18家部门共抓试点工作，共同服务货车司机群体，构建“1个道路货运行业党委，2个流动党支部，4名党建指导员，X个基层党组织”的“1+2+4+X”联动工作机制。三是科学制定方案。聚焦解决“谁负责”“怎么建”“力量弱”“起作用”等问题，印发《沿河土家族自治县深化货车司机群体党建工作实施方案》，制定“任务单”、明确“路线图”、落实“时间表”，高质量推动货车司机群体党建试点工作。

　　02

　　强化摸底排查，筑牢组织体系。一是切实摸清底数。通过运政系统调取数据，从货车司机中找党员;通过发挥镇、村两级力量，从党员中找货车司机;两方数据比对筛查后，再与公安部门数据进行核对，全面锁定货车司机及司机党员底数。同时，通过实地走访、电话核实等多种形式，了解党员货车司机生活、工作、家庭等实际情况，建立“一人一档”。二是分类建立台账。建立传统道路货运企业及企业党组织、企业货车司机及党员信息和个体(零担)货车司机等动态信息管理台账。目前全县共有道路运输经营业户80户，实际经营业户61户(其中传统非公有制企业6户，个体业户55户)，已建立党组织1个。有货车司机2085人，4.5吨以上货车司机695人，党员货车司机54名。三是提升“两个覆盖”。按照“应建尽建、应管尽管”原则建立货运行业党组织。由组织、交通机关党支部与流动党支部、货运企业党支部结对共建，建立流出地乡镇(街道)组织委员和村(社区)党组织书记联系帮扶1名党员货车司机、1名党员货车司机联系3名以上其他货车司机的“1+1+3”联系帮扶机制，组建“1+2+N”个微信群，即1个试点工作群、2个流动党支部“学习+诉求”功能群、N个党员货车司机与其他货车司机联络群，入群率达100%。

　　03

　　强化服务保障，提升党建质效。一是在保通保畅上用心。统筹利用已有资源，合理设置6个便民服务点，明确由副县级领导牵头，多部门齐抓共管的联系协调工作机制，严格实行“诉求快收快办速回”管理模式，疫情防控期间为货车司机优先提供免费核酸检测、党群服务、休息停车、信息查询、诉求办理等综合服务8000余次。二是在权益保障上用力。建立“货车司机——党员司机——流动党员党支部——行业党委”诉求表达直通机制，通过发挥联席会议制度优势，落实“收集、汇总、报送、处理、反馈、回访”闭环办理和限期办结机制，切实回应货车司机诉求。截至目前，累计通过流动党支部微信群、线下座谈会、“12328”“12345”等渠道收集货车司机诉求20件，办结20件，办结率达100%。三是在关心关爱上用情。组建12个走访慰问工作组，广泛开展关心关爱党员货车司机“十个一”系列活动、党员货车司机“七一”以及春节走访慰问活动，已匹配落实活动经费5万余元，实现走访党员货车司机全覆盖。开展政治家访70余人次，搭建连心桥27个，慰问党员货车司机36人。积极开展“优秀党员货车司机”“优秀货车司机”“最美货车司机”评选表彰活动，着力示范带动，增强货车司机职业归属感、价值感和荣誉感。

　　货车司机强化组织建设

　　货运司机党建工作总结：迈向职业荣誉的新征程

　　一、工作背景

　　货运司机作为运输行业的重要一员，肩负着货物运输的重要责任。党的xx大提出，“加强社会主义精神文明建设，提高文化素质，践行社会主义核心价值观，弘扬中华优秀传统文化，推动社会主义文化繁荣兴盛。”有着强烈的时代要求和社会责任感，党建工作对货运司机具有重要意义，在提升司机的思想道德素质、加强党的组织建设、开展争创文明运输活动等方面起到了积极作用。

　　二、工作成果

　　1.思想xx引领取得新进展

　　通过组织召开“不忘初心、”和专题讲座等，深入开展党的路线方针政策教育，使广大司机深刻领会了xxx新时代中国特色社会主义思想的重要内涵，增强党性修养和思想xx素质，坚定了员的理想信念。

　　2.党员组织建设更加健全

　　充分发挥基层党组织作用，完善组织架构，健全党员发展、教育管理机制，大力开展“三会一课”、组织生活会等活动，不断加强党员之间的交流和血脉联系，增强了党组织的凝聚力和战斗力。

　　3.党建活动深入推进

　　积极组织开展党员进工地、进企业、进社区等活动，深入一线听取党员和员工的意见和建议，解决工作和生活中的实际问题，增强了党组织的群众工作能力，有效提升了党建和群众工作水平。

　　4.开展争创文明运输活动

　　广泛开展“文明驾驶、道德十分”等活动，引导司机文明出行，遵守交通规则，维护正常运输秩序，凝聚了广大司机的共识和力量，为维护道路交通秩序和路面安全作出了积极贡献。

　　三、问题与对策

　　1.党建工作有待进一步深化

　　目前，部分党员仍存在党性不强、组织生活不规范等问题，需要进一步加强对党员的培训教育，提高组织生活质量，加强党建工作的常态化长效化。

　　2.文明运输活动亟需加强

　　仍有部分司机不规范驾驶、不遵守运输规定等问题，需要加强文明驾驶教育，提高司机的道德水平和法律意识，进一步推动争创文明运输活动的深入开展。

　　四、改进措施

　　1.加强党员教育管理

　　通过定期组织学习，加强对党员的理论武装，提高党员的思想认识和业务水平;完善党内评议机制，激发各级党组织的活力。

　　2.规范组织生活

　　严格按照组织生活制度，加强党员之间的交流和交心，抓好组织生活会的质量和效果，确保组织生活的正常进行。

　　3.深入推进争创文明运输活动

　　加强与交通管理部门和企事业单位的合作，共同推动文明运输活动的开展;将文明运输作为一项常态化工作，加大宣传力度和督促力度，增强司机的文明驾驶意识。

　　五、展望未来

　　在的坚强领导下，以货运司机党建工作为中心，将继续加强党性修养培训，推进党建工作的长效化;深入推进争创文明运输活动，培养货运司机的文明素养和职业荣誉感。相信通过我们的努力，将迈向职业荣誉的新征程，以新的作为来回报党和社会的关爱与支持。

　　六、总结

　　货运司机党建工作是一个持续深化的过程，各级党组织和广大司机要坚定理想信念，不断提升自身素质，做到思想上的高度统一，带头践行社会主义核心价值观，在推动货运行业向文明、安全、可持续发展的方向迈进的同时，为实现中华伟大复兴的中国梦做出自己的贡献。

　　货车司机强化组织建设

　　近年来，南充市蓬安县认真贯彻落实中省市关于推动道路货运行业高质量发展的决策部署，按照“扩大覆盖、分类指导、精准施策、齐抓共管”的原则，把党的工作延伸到货车司机群体中去，通过强化组织领导、服务保障、教育引导三项举措，推动货车司机群体党建工作提质增效。

　　强化组织领导，筑牢“战斗堡垒”。成立蓬安县交通运输行业党委，制定《蓬安县交通运输行业党委工作制度》《党建引领道路运输行业高质量发展联席会议制度》，交通、组织、宣传、公安等20家行业部门纳入成员单位，构建“县交通运输局党委牵头抓总、相关部门配合联动、货运企业主体推进”的“1+N”协同机制，形成一体推进、整体落实、相互促进的工作格局。推行行业党委书记、副书记、委员带头落实党建工作联系点制度，每人包抓1个党支部，指导做好货车司机群体党建工作。

　　强化服务保障，转动“红色车轮”。以道路货运企业为单位，组织开展“大排查、大摸底、大走访、大调研”活动，充分利用市场监管部门企业登记注册平台、组织部门党建信息平台、交通运输部门运政管理系统等，对全县道路货运企业以及从业人员开展多轮筛查，建立了从业人员和党员信息台账。强化乡镇(街道)属地责任，以村(社区)为单位，对辖区货车司机进行“拉网式”排查，做到底数清、情况明。搭建“暖心之家”，成立2个流动党员党支部，健全“货车司机—党员司机—流动党员党支部—行业党委”诉求表达直通机制。今年以来，收集货车司机诉求5条，上报上级行业党委解决3条、县级解决2条，让货车司机的获得感成色更足、幸福感更可持续、安全感更有保障。

　　强化教育引导，释放“货运力量”。创新党员教育培训，“线上”通过流动党员党支部微信群、学习强国等线上平台，定期开展政治理论学习、道路运输、交通安全等法律法规宣传教育活动。“线下”通过在就近的流动党员党支部活动室、“暖心驿站”等阵地组织集中学习活动，共发放交通安全法规、党史党规党纪、疫情防控等宣传资料500余份，组织党员货车司机开展集中学习5次，不断增强对货车司机群体的政治引领和政治凝聚。督促指导货运企业推进“党建入章”，扎实开展好“三会一课”，严格做好党员教育管理工作，切实维护员工的合法权益。积极引导货车司机群体参与疫情防控、文明创建等基层治理工作。组织保障各类应急物资运输84车次，参与全县创文活动3次，在党群双向互动中引导货车司机群体发挥作用，融入基层治理矩阵。

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